🪖Opplæring og sertifisering

Informasjon er hentet fra: https://docs.google.com/document/d/1KPzxnIAU6w2PEdRxTBQIJ0E2MLscedfGT8Oh8Ja0yTM/edit?tab=t.0

Utrykningsenheten stiller høye krav ved vurdering av inntak. Opptaksperioden er intensiv og krevende, nettopp for å forme aspirantene etter UEH sin standard. Instruktørene avgjør om søkeren er egnet, lærevillig og formbar før det tas en avgjørelse om inntak.

For opprettholdelse av sikkerhet og profesjonalitet, er det satt interne retningslinjer for UEH, der alle som innehar kompetansen er ansvarlig for å følge denne og holde seg oppdatert.

• Lengden på aspirantperioden er avhengig av kandidatens aktivitetsnivå, lærevillighet og om de tørr å presse grensene sine. Aspiranter forventes å ha et ønske om å lære og forbedre seg, ha kontroll på sambandskommunikasjon og ikke minst ha egensikkerhet i fokus.

• Fullverdige betjenter forventes å ha kontroll på kommunikasjon, samarbeid og utførelse av satte oppgaver. I tillegg må de vise at de håndterer stressede situasjoner, samt kan lede oppdrag/øvelser ute i felt. Ikke minst skal fullverdige ha sikkerheten til seg selv og teamet sitt i fokus til enhver tid.

For å viderebygge og opprettholde kompetanse, avholdes det jevnlige øvelser. Øvelsene skal gjenspeile reelle skarpe oppdrag, alt fra innrykk og razzia, til deeskalering og skadebegrensning av opphetede situasjoner. Slike øvelser er med på å styrke teamets kommunikasjon og samarbeid ute i felt.